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Spécialiste soutien aux ventes, Financement

BANQUE LAURENTIENNE DU CANADA

This is a Contract position in Montreal, QC posted September 6, 2021.

Description de l””””emploiL o a compte depuis 175 ansCette anne, nous sommes fiers de clbrer notre 175e anniversaire.

Depuis notre fondation en 1846 au Qubec, nous nous sommes engags amliorer la sant financire de tous nos clients.

Nous sommes motivs par la possibilit d””””aider les familles prosprer, les communauts se dvelopper et les entreprises russir.

Alors que nos racines sont plus fortes que jamais, nous sommes prts pour les 175 prochaines annes.Banque Laurentienne Groupe Financier (BLCGF) est un fournisseur de services financiers diversifis dont la mission est d””””aider ses clients amliorer leur sant financire.

La Banque Laurentienne du Canada et ses entits sont collectivement dsignes sous le nom de Banque Laurentienne Groupe Financier (le Groupe ou la Banque).Le Groupe emploie plus de 2900 personnes guides par les valeurs de proximit, de simplicit et d””””honntet et offre un vaste ventail de solutions et de services axs sur les conseils ses clients particuliers, commerciaux et institutionnels.

Grce ses activits pancanadiennes et sa prsence aux tats-Unis, le Groupe est un important joueur dans de nombreux segments de march.Ce poste est pourvoir au sein de Banque Laurentienne, Banque Laurentienne, une filiale de Banque Laurentienne Groupe Financier.Le spcialiste du soutien aux ventes se concentre principalement sur les activits de transport et de construction.ResponsabilitsLe/La Spcialiste, Soutien aux ventes, travaillera principalement dans le secteur du transport et de la construction.ResponsabilitsCollaborer troitement avec les directeurs du dveloppement des affaires partout au Canada pour grer les divers aspects des oprations, depuis la cration de la documentation juridique jusqu”””” la finalisation du financement.

Offrir un service la clientle hors pair aux directeurs du dveloppement des affaires et leur apporter un soutien continu.Communiquer avec les fournisseurs, les courtiers indirects et les clients, et collaborer troitement avec les quipes internes (ventes, crdits, service juridique, oprations) afin d””””obtenir un portrait exhaustif des oprations et de respecter les politiques institutionnelles.Rviser la documentation juridique reue en faisant preuve d””””un grand souci du dtail pour en vrifier l””””exactitude et effectuer un suivi exemplaire des lacunes releves afin de maintenir des documents de qualit et de bons dlais de financement.

valuer l””””efficacit de nos procdures et de nos communications et formuler des recommandations afin d””””assurer l””””amlioration continue de l””””quipe.QualificationsGrande capacit communiquer, analyser et cerner les enjeux d””””affaires pour trouver proactivement des solutions axes sur les rsultatsApproche axe sur l””””innovation et l””””amlioration continueCrativit, notamment dans la gestion des tches quotidiennes et des chances pouvant gnrer du stress Capacit travailler aussi bien de manire autonome qu””””en collaboration avec les clients et les secteurs de l””””organisation Bilinguisme (franais et anglais), de prfrenceRenseignements supplmentairesquit, diversit et inclusion:Nous sommes fiers d””””tre un employeur respectueux de l””””quit en matire d””””emploi, nous nous engageons favoriser un environnement de travail inclusif et accessible qui reflte la diversit de nos clients et de nos communauts.

Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous les groupes, y compris les peuples autochtones, les femmes, les minorits visibles et les personnes handicapes, indpendamment de la race, de l””””origine nationale ou ethnique, de la couleur, de la religion, de l””””ge, du sexe, de l””””orientation sexuelle, de l””””identit ou de l””””expression de genre, de l””””tat matrimonial, de la situation familiale, des caractristiques gntiques, du handicap ou tout autre motif protg par la loi.Accessibilit:Des accommodements pour les personnes en situation de handicap sont disponibles sur demande pour les candidats, et ce, tout au long du processus de recrutement.LPRDE:Nous pouvons recueillir, utiliser ou divulguer vos informations personnelles dans le but d””””tablir une relation de travail avec vous.