Stagiaire – Relations gouvernementales | Intern – Government Relations

Exigences Stagiaire – Relations gouvernementales Durée : Hiver 2024 – du 8 janvier 2024 au 26 avril 2024 Lieu : Montréal Appel à tous les étudiants passionnés et ambitieux! Préparez-vous à propulser votre carrière grâce à un stage inoubliable chez Keurig Dr Pepper – une entreprise qui allie innovation, saveur et enthousiasme à chaque gorgée. En tant que stagiaire enthousiaste, vous aurez la chance d’apprendre auprès de mentors expérimentés, de participer à des activités de développement professionnel et d’avoir un impact significatif sur notre entreprise. Vous pourrez plonger tête première dans des projets concrets et acquérir une expérience pratique dans votre domaine d’intérêt. Pour nous, il est essentiel de créer un environnement où chaque individu peut s’épanouir, se développer et avoir un impact significatif. Vos compétences et vos points de vue uniques seront apprécies et célébrés alors que nous travaillerons ensemble pour façonner l’avenir de l’industrie des boissons. Que vous débutiez votre carrière ou que vous cherchiez à passer à l’étape suivante, Keurig Dr Pepper vous offre les ressources et le soutien nécessaires pour vous aider à atteindre vos objectifs. Découvrez pourquoi KDP fait partie des meilleurs employeurs pour les jeunes Canadiens! Saisissez l’occasion de vous mettre au défi, d’acquérir de nouvelles compétences et de tisser des liens durables. Ensemble, étanchons notre soif de connaissances et transformons votre potentiel en un avenir extraordinaire. Postulez dès maintenant et faites partie de l’équipe Keurig Dr Pepper. Vivement l’aventure d’un stage passionnant! Le stagiaire en Relations gouvernementales sera un membre clé de l’équipe Communications et développement durable, chargé principalement et activement de la recherche et de l’analyse des politiques, de l’engagement avec les parties prenantes et de la défense des intérêts de l’entreprise KDP. Le candidat relève du directeur, Relations gouvernementales. Ce que vous ferez : Mener des recherches sur les politiques : Effectuer des recherches approfondies sur les questions législatives et réglementaires qui touchent KDP, en analysant leur impact potentiel sur les opérations et les objectifs de développement durable de l’entreprise. Aider à l’engagement des parties prenantes : Soutenir l’organisation et l’exécution de réunions, de breffages et d’interactions avec des représentants du gouvernement, des associations de l’industrie et d’autres parties prenantes. Contribuer à la création de contenu : Contribuer à l’élaboration de matériel de communication clair et convaincant, y compris des prises de position, des notes politiques et du matériel de plaidoyer. Suivre les développements législatifs : Se tenir au courant des sessions législatives, des audiences des comités et des discussions politiques pertinentes afin d’en informer le directeur des Relations gouvernementales et l’équipe. Collaborer avec les équipes interfonctionnelles : Travailler en étroite collaboration avec l’équipe Communications et développement durable afin d’aligner les efforts de relations gouvernementales sur les stratégies plus larges de communication et de développement durable. Tenir à jour la base de données des parties prenantes : Gérer et tenir à jour une base de données de personnes-ressources clés au sein des gouvernements et d’autres parties prenantes concernées. Soutenir les campagnes de plaidoyer : Aider à la planification et à l’exécution de campagnes de plaidoyer, en ligne et hors ligne, afin de promouvoir les positions du KDP et de faire progresser ses initiatives en matière de développement durable. Fournir un soutien administratif : Assister dans les tâches administratives, y compris l’organisation des réunions, la préparation des documents et l’élaboration des rapports, en fonction des besoins. Ce dont vous aurez besoin : Formation : Actuellement en cours d’obtention d’un diplôme en sciences politiques, en politique publique, en communication, en droit ou dans un domaine connexe. Compétences analytiques : Capacité à rechercher, analyser et résumer des questions complexes de politiques sous forme de fiches claires et concises. Communication efficace : Solides compétences en communication écrite et verbale pour contribuer à la création de matériel de plaidoyer et de communications avec les parties prenantes. Engagement des parties prenantes : Intérêt pour l’établissement de relations avec des représentants du gouvernement et d’autres parties prenantes, et grand professionnalisme. Compétences organisationnelles : Capacité à gérer des tâches multiples, à établir des priorités de manière efficace et à gérer son temps de manière efficiente. Souci du détail : Veiller à l’exactitude des recherches, des documents et des communications. Collaboration en équipe : Volonté de travailler en collaboration au sein de l’équipe Communications et développement durable et avec d’autres services. Compétences technologiques : Maîtrise de base des logiciels de bureautique standard (par exemple, la suite Microsoft Office) et volonté d’apprendre de nouveaux logiciels ou outils en fonction des besoins. _____________________________________________________________________________________________ Présentation de l’entreprise Intern – Government Relations Duration: Winter 2024 – January 8, 2024 to April 26, 2024 Location: Montreal Calling all passionate and ambitious students! Get ready to ignite your career with an unforgettable internship experience at Keurig Dr Pepper – a company that blends innovation, flavor, and excitement into every sip. As an enthusiastic intern, you’ll have the chance to learn from experienced mentors, participate in professional development opportunities, and make a meaningful impact on our business. You’ll dive headfirst into real-world projects and gain hands-on experience in your field of interest. We believe in fostering an environment where every individual can thrive, grow, and make a meaningful impact. Your unique skills and perspectives will be embraced and celebrated as we work together to shape the future of the beverage industry. Whether you’re just starting your career or looking for the next step, Keurig Dr Pepper provides the resources and support to help you reach your goals. Find out why KDP is part of Canada’s top employers for young people! Embrace the opportunity to challenge yourself, develop new skills, and make lasting connections. Together, let’s quench our thirst for knowledge and pour your potential into an extraordinary future. Apply now and be a part of the Keurig Dr Pepper team. Cheers to an exciting internship adventure! The Government Relations Intern will be a key member of the Communications & Sustainability team, primarily and actively conducting policy research and analysis, engaging with stakeholders, and advocating for KDP’s corporate interests. The candidate reports to the Government Relations Manager. What you will do: Conduct Policy Research: Conduct thorough research on legislative and regulatory issues affecting KDP, analyzing their potential impact on the company’s operations and sustainability goals. Assist in Stakeholder Engagement: Support the organization and execution of meetings, briefings, and interactions with government officials, industry associations, and other stakeholders. Assist in Content Creation: Help develop clear and persuasive communication materials, including position statements, policy briefs, and advocacy materials. Monitor Legislative Developments: Stay up-to-date with legislative sessions, committee hearings, and relevant policy discussions to inform the Government Relations Manager and the team. Collaborate with Cross-functional Teams: Work closely with the Communications & Sustainability team to align government relations efforts with broader communication and sustainability strategies. Maintain Stakeholder Database: Manage and update a database of key government contacts and other relevant stakeholders. Support Advocacy Campaigns: Assist in the planning and execution of advocacy campaigns, both online and offline, to promote KDP’s positions and advance its sustainability initiatives. Provide Administrative Support: Assist in administrative tasks, including scheduling meetings, organizing materials, and preparing reports as needed. What you will need: Educational Background: Currently pursuing a degree in political science, public policy, communications, law or a related field. Analytical Skills: Ability to research, analyze, and distill complex policy issues into clear and concise briefs. Effective Communication: Strong written and verbal communication skills to assist in the creation of advocacy materials and stakeholder communications. Stakeholder Engagement: Interest in building relationships with government representatives and other stakeholders, and a strong professional demeanor. Organizational Skills: Ability to handle multiple tasks, prioritize effectively, and manage time efficiently. Attention to Detail: Ensure accuracy in research, materials, and communications. Team Collaboration: Willingness to work collaboratively within the Communications & Sustainability team and with other departments. Tech Proficiency: Basic proficiency with standard office software (e.g., Microsoft Office Suite), and a willingness to learn new software or tools as needed. _____________________________________________________________________________________________ Aperçu de l’emploi Keurig Dr Pepper (NASDAQ : KDP) est une entreprise de boissons moderne ayant une vision audacieuse qui vise à offrir croissance et opportunité. Nous opérons avec un modèle d’affaires différencié et un portefeuille de marques de classe mondiale, alimentés par une équipe talentueuse, engagée et ancrée dans nos valeurs. Chez KDP, nous travaillons avec de grandes et passionnantes marques de boissons ainsi que le système d’infusion de café une tasse à la fois no 1 en Amérique du Nord, et nous prenons plaisir à le faire! Ensemble, nous avons créé une entreprise chef de file dans le domaine des boissons en Amérique du Nord, qui offre des boissons chaudes et froides à grande échelle. Quel que soit votre domaine d’expertise, chez KDP, vous pouvez faire partie d’une équipe fière de ses marques, de ses partenariats, de son innovation et de sa croissance. Aimeriez-vous vous joindre à nous? Nous nous efforçons d’être un employeur de choix, en offrant une culture et des opportunités qui permettent à nos quelque 28 000 employés de grandir et de se développer. Nous offrons de solides avantages sociaux qui appuient votre santé et votre mieux-être, et qui assurent votre bien-être personnel et financier. Nous offrons aussi à nos employés des programmes conçus pour vous permettre d’améliorer votre croissance et votre développement professionnels, et ce, tout en nous assurant que vous vous sentez valorisés, inspirés et appréciés au travail. Keurig Dr Pepper (NASDAQ: KDP) is a modern beverage company with a bold vision built to deliver growth and opportunity. We operate with a differentiated business model and world-class brand portfolio, powered by a talented and engaged team that is anchored in our values. We work with big, exciting beverage brands and the #1 single-serve coffee brewing system in North America at KDP, and we have fun doing it! Together, we have built a leading beverage company in North America offering hot and cold beverages together at scale. Whatever your area of expertise, at KDP you can be a part of a team that’s proud of its brands, partnerships, innovation, and growth. Will you join us? We strive to be an employer of choice, providing a culture and opportunities that empower our team of ~28,000 employees to grow and develop. We offer robust benefits to support your health and wellness as well as your personal and financial well-being. We also provide employee programs designed to enhance your professional growth and development, while ensuring you feel valued, inspired and appreciated at work. Keurig Dr Pepper is an equal opportunity employer and affirmatively seeks diversity in its workforce. Keurig Dr Pepper recruits qualified applicants and advances in employment its employees without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, disability or association with a person with a disability, medical condition, genetic information, ethnic or national origin, marital status, veteran status, or any other status protected by law.