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Ingénieur(e) de données, Omnia IA (CDC)

Deloitte

This is a Contract position in Montreal, QC posted November 18, 2021.

Type de poste : Permanent 
Lieu principal : Montréal, Québec, Canada 
Emplacements additionnels : Montréal; Fredericton; Moncton; St. John’s 

Approfondissez vos connaissances grâce au mentorat d’experts et à du coaching au travail.
Recevez du soutien pour améliorer vos compétences techniques, quelles qu’elles soient.
Travaillez avec vos clients pour résoudre leurs problèmes les plus complexes.
 

 

Vous avez une passion pour l’analytique et la gestion avancée des données? Vous voulez mettre au point des solutions qui permettront aux clients d’aller plus loin grâce aux meilleures solutions existantes en matière de données (l’IA, l’apprentissage machine, les processus de transformation de données, les lacs de données, etc.)? Vous êtes prêt(e) à découvrir les possibilités offertes par l’IA dans votre carrière et à jeter les bases de votre réussite future? Dans ce cas, nous avons un poste pour vous!

À quoi ressemblera votre journée type

En votre qualité d’ingénieur de données au sein du Centre de développement canadien (CDC) d’Omnia IA, vous serez membre d’une équipe responsable d’un portefeuille de missions (ou projets) Omnia IA de Deloitte. Vous aurez l’occasion de prendre part au cycle de vie complet de projets d’IA, ce qui vous amènera à contribuer à l’élaboration d’offres de service et à appuyer des activités de prospection ainsi qu’à participer à l’exécution de projets internes en tirant parti des meilleures applications de gestion des données. Vous vous consacrerez aux projets d’analytique les plus vastes et les plus avancés sur le marché : Deloitte a été reconnu leader dans le domaine des fournisseurs de services de données et d’analytique par Gartner en 2019, 2020 et 2021

Plus précisément, vous devrez :

  • Mettre votre savoir-faire au service de clients désireux de transformer leur entreprise en une organisation centrée sur les données – vous pourrez mettre à profit tous les actifs existants créés par Deloitte en lien avec les applications d’IA et les combiner avec vos connaissances afin de mettre au point des applications entièrement personnalisées pour chaque client;
  • Travailler auprès de clients prestigieux dans le cadre d’un éventail de missions canadiennes et internationales, et vous serez appelé à voyager au Canada et à l’étranger (au besoin).
     

Renseignements sur l’équipe

 

Le groupe Omnia IA, le service d’intelligence artificielle (IA) de Deloitte, se compose de spécialistes possédant une expérience pratique et des connaissances de pointe, ce qui favorise la réussite des transformations dans le domaine de l’IA. Nous élaborons des solutions fondées sur l’IA pour gérer tous les aspects du parcours de transformation des clients, en accordant une attention rigoureuse aux résultats de l’entreprise.

Notre équipe du Centre de développement canadien (CDC) d’Omnia IA aide nos clients à concevoir et à mettre en œuvre les architectures de plateformes de données – dans le nuage ou sur place – requises pour fournir des solutions d’IA de pointe. Nous travaillons en étroite collaboration avec les équipes Stratégie d’Omnia IA, Modernisation de l’analytique et des données, Perspectives d’IA et Fabrique IA (des actifs d’IA sur mesure) pour favoriser la croissance des résultats. Au sein du groupe, vous devrez fournir une gamme de solutions aux problèmes d’affaires les plus complexes de nos clients, en faisant notamment appel aux applications de mégadonnées, de veille stratégique, d’entrepôt de données, d’intégration des données, de gouvernance des données, de données de base et d’analytique. Chacune de ces applications devra réunir différentes technologies traditionnelles et novatrices pour produire les résultats opérationnels souhaités. Pour soutenir notre croissance continue, nous souhaitons nous adjoindre de nombreux collaborateurs possédant une expérience pratique, de préférence dans les domaines des données, de l’analytique ou de l’IA.
 

Assez parlé de nous, parlons de vous

Vous possédez :

  • La ferme volonté d’intégrer l’IA et l’analytique avancée dans les applications d’entreprise;
  • Au moins deux ans d’expérience dans des projets liés aux données, comme des processus de modélisation et de transformation de données dans les systèmes d’entreprise et les plateformes d’analytique moderne : lacs de données, entrepôt de données, Datamart, modèles dimensionnels, processus de transformation de données;
  • L’expérience de la rédaction de recherches SQL ou de textes Python, de même que de l’extraction et de l’importation de données disparates provenant de systèmes sources vers des plateformes d’analytique;
  • Un bon esprit d’équipe;
  • Une curiosité intellectuelle et de solides capacités analytiques;
  • Une formation collégiale ou universitaire de premier cycle en administration des affaires, en génie, en mathématiques ou en informatique; une formation universitaire supérieure en informatique ou des spécialisations connexes seraient souhaitables.

Éléments de différenciation appréciés mais non obligatoires :

  • Expérience de projets dans les contextes suivants : lacs de données Azure, Snowflake, Databricks et méthodes de perfectionnement agiles dans le cadre de projets centrés sur les données;
  • Bilinguisme (anglais-français);
  • En mesure d’obtenir une attestation de sécurité auprès du gouvernement du Canada.

Si vous croyez avoir ce qu’il faut pour contribuer au succès de notre équipe, veuillez présenter votre candidature. Nous savons que votre carrière vous tient à cœur, et elle compte tout autant pour nous. Ce rôle ne constituera que le début d’une brillante carrière que nous pouvons vous aider à construire.
C’est le moment de vous joindre à Deloitte. Démarrez votre carrière en beauté. Quelle influence aurez-vous?

Pourquoi Deloitte?

Amorcez votre carrière au sein de l’unique cabinet, qui vous permet d’avoir une influence beaucoup plus importante que vous l’auriez cru possible. Par les possibilités illimitées qu’il présente dans tous les domaines et par sa culture qui vise à soutenir et à former nos gens pour qu’ils atteignent leur plein potentiel, Deloitte est l’unique cabinet qui vous offre des occasions d’apprentissage, de croissance, de création, de maillage et de leadership. Pour ce faire, nous prenons envers vous les trois engagements suivants :

  • Vous exercerez votre leadership à tous les niveaux : nous formons les meilleurs leaders au monde afin que vous puissiez avoir plus rapidement l’influence marquante que vous désirez.
  • Vous pourrez travailler à votre façon : nous vous donnons la flexibilité requise pour travailler quand vous en avez besoin et à votre façon, et nous vous offrons les espaces novateurs, les ententes et la mentalité qui vous aideront à connaître un succès phénoménal.
  • Vous vous sentirez inclus et inspiré : nous créons un profond sentiment d’appartenance qui vous amène à être totalement vous-même au travail.

La balle est dans votre camp

L’idée de travailler pour l’unique cabinet vous tente?

Chez Deloitte, nous avons à cœur de faire des affaires de manière inclusive – cela commence par une diversité parmi les collègues de toutes les compétences! Deloitte encourage tous les candidats qualifiés qui représentent la diversité des collectivités partout au Canada à soumettre leur candidature. Cela comprend les candidats des communautés autochtones afin d’incarner nos valeurs et nos engagements envers notre Plan d’action pour la réconciliation. Nous vous encourageons à communiquer avec nous à accessiblecareers@deloitte.ca si vous avez besoin d’un accommodement dans le cadre du processus de recrutement ou si vous voulez obtenir la présente offre d’emploi sous une autre forme. Nous serons heureux d’avoir de vos nouvelles!

Votre candidature sera évaluée en conformité avec les Normes mondiales de Deloitte en matière de talents. Nous avons conçu ces normes pour fournir une expérience client Deloitte exceptionnelle et uniforme partout dans le monde.

 

Deloitte Canada compte 30 bureaux et est présent dans la plupart des régions du pays. Nous reconnaissons que nos bureaux sont situés sur des territoires traditionnels, des territoires couverts par des traités et des territoires non cédés faisant partie de l’île de la Tortue, et que ces territoires sont toujours habités par plusieurs membres des Premières Nations, des Métis et des Inuits.