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Coordonnateur pricing – Prix de base

Humanify360

This is a Contract position in Montreal, QC posted June 7, 2021.

Nous reprsentons un grand joueur dans le secteur du commerce de dtail, prs de 30000 employesprsents partout au Canada, qui partagent tous le meme objectif : aider les gens a aimer ou ils vivent.

Nos associes le demontrent chaque jour par leur souci constant de bien servir leurs clients et par leur engagement a faire une difference dans les communautes ou nous sommes etablis.

Quattendez vous?

Joignez vous a un leader canadien ayant son siege a Boucherville, au Quebec, et faites ainsi partie de quelque chose de plus grand alors que nous elargissons nos horizons et decouvrons tout un monde de possibilites Sous la responsabilit du Directeur des prix et maintien la Stratgie de prix en mettant en place des initiatives pour appliquer les bonnes zones de prix aux magasins.

Garde en place un apercu de la structure de prix pour en permettre la communication.

Travaille avec diffrents intervenants (Dir.

de district, propritaire, VP) pour lapplication de modifications ou application dune nouvelle stratgie de prix pour les magasins.

Le coordonnateur Prix de dtail aura la responsabilit de la gestion des zones de prix en plus des programmes entrepreneurs.

Le rle : Assure un suivi lors de lintroduction dun nouveau marchand dans nos systmes quant aux zones de prix rgulire et promotionnelle.

Travaille troitement avec diffrent intervenant pour rendre possible la modification de zones de prix pour un magasin.

value les impacts montaires des changements proposs et effectue des recommandations.

Identifie les enjeux ainsi que les opportunits afin doptimiser la profitabilit des programmes et des zones de prix.

Produit un chancier pour lapplication des nouveaux prix en magasin et suivi avec linformatique.

Assure un suivi mensuel pour les items relies la vente de propane.

Supporte et assure un suivi pour toute demande dajout la structure de prix et travaille troitement avec les propritaires de magasins.

Assure un suivi lors de modifications de cotants de produits et limpact sur la rentabilit des produits.

Peut tre appel effectuer des simulations lors des demandes de changements de zones prix pour en connatre les rsultats futurs.

ProfilLes comptences que nous recherchons : Dtenir un Diplme dtudes Collgiales (DEC) Bilingue loral et lcrit (crit et parl) Connaissance du commerce de dtail et des produits de rnovation Exprience au niveau des prix de dtail Connaissance et habilet de travail sur Microsoft Excel et Access Aptitudes pour la communication et le travail dquipe Orient vers les rsultats (assurer les magasins dobtenir en terme de prix (comptitivit et rentabit).

Capable de travailler sous pression et de faon autonomeInformations contractuellesEn venant travailler avec nous, vous bnficierez de nombreux avantages, tels que ce qui suit : Un centre de conditionnement physique, des activits sportives et des douches Un centre de la petite enfance pouvant accueillir 78 enfants Une caftria avec un menu de qualit cuisin par un chef ddi, des options sant et des stations de caf Starbucks et Tim Hortons Des rabais exclusifs aux employ(e)s, en plus dun rabais de 10 % en magasin (dans tous nos magasins et enseignes) Des avantages sociaux : rgime de retraite, primes annuelles, rgime dachat dactions, programme dencouragement aux tudes, etc.

Des horaires flexibles et du tltravail Des bornes de recharge pour voitures lectriques La possibilit dvoluer au sein de lorganisation Un environnement de travail inclusif et scuritaire Une sensibilit lquilibre travail-vie personnelle Un employeur engag dans sa communaut Et plus encore Le gnrique masculin est utilis sans discrimination et uniquement dans le but dallger le texte.

Nous sommes dtermins encourager la diversit et linclusion.

Nous sommes heureux dtudier la demande demploi de tous les candidats qualifis, sans gard leur race, couleur, religion, orientation sexuelle, genre, nationalit dorigine, ge, handicap ou tout autre statut protg par la loi.